Contrôleur de Projet Offshore Service (H/F)

Clock icon

It takes the brightest minds to be a technology leader. It takes imagination to create green energy for the generations to come. At Siemens Gamesa we make real what matters, join our global team.
Siemens Gamesa Renewable Energy, leader mondial de l’industrie des énergies renouvelables, a pour objectif de fournir à la société une énergie plus propre, plus fiable et plus abordable, et de créer une valeur durable pour tous. Avec une puissance mondiale installée de 127,5 GW, Siemens Gamesa Renewable Energy est présent dans plus de 60 pays et compte une équipe de 27 600 collaborateurs dans le monde entier. Siemens Gamesa Renewable Energy est présent d’un bout à l’autre de la chaîne de valeur : conception, fabrication et installation d’éoliennes terrestres et en mer, ainsi que fourniture de solutions de service innovantes. Le siège social de la société est situé à Zamudio en Espagne.
Pour plus d’informations sur notre environnement de travail dynamique et en pleine expansion, consultez la vidéo de la chaîne
Siemens Gamesa
sur YouTube.
Nous recherchons un contrôleur de gestion projet (Commercial Project Manager) pour assurer le suivi et l’optimisation financière de nos projets offshore.
Votre rôle
En tant que CPM, vous serez pleinement responsable de toutes les questions d’ordre financier liées aux projets de service que vous gérez, y compris la gestion des contrats et des réclamations, la planification et le reporting financier dans le respect des normes IFRS et la conformité à la réglementation en vigueur.
Votre rôle consistera à piloter la performance financière de nos parcs offshore et d’en assurer un reporting transparent à votre hiérarchie. Vous travaillerez en collaboration permanente avec les équipes opérationnelles auxquelles vous apportez votre soutien en vue d’exécuter les projets conformément aux objectifs définis (transparence, coûts, qualité, etc.) et de garantir la satisfaction client.
Vos responsabilités ?
  • Créer et contrôler les projets assignés dans notre système SAP selon la méthode de comptabilisation du chiffre d’affaires en fonction du pourcentage d’avancement (POC)
  • Réaliser le contrôle/suivi et le reporting mensuel des coûts réels du projet
  • Identifier et gérer les risques et les opportunités des projets assignés
  • Gérer la trésorerie des projets et assurer le suivi des créances en contact direct avec les clients
  • Établir des prévisions de projet en étroite collaboration avec les responsables opérationnels afin de garantir une qualité de prévision élevée
  • Mettre en place des mesures pour améliorer la transparence des coûts et la productivité. Assurer le suivi et le contrôle des mesures en coopération avec les partenaires techniques
  • Apporter un support et une expertise aux équipes commerciales en vue de la négociation des contrats sur les sujets de votre domaine de compétences
  • Travailler en équipe avec un contrôleur projet qui assure la saisie des informations que vous analyserez
  • Être en charge des sujets financiers spécifiques relatifs à vos projets, tels que les taxes, la couverture de change, les garanties bancaires, les assurances, …
Vos compétences
  • Vous avez un Master ou équivalent en contrôle de gestion et/ou en finance
  • Vous avez acquis plusieurs années d’expérience (3 à 5 ans) dans le contrôle de gestion projets, idéalement dans le domaine du service industriel ou de l’énergie
  • Vous maitrisez l’anglais à l’oral et à l’écrit et avez déjà eu une expérience à l’international
  • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et démontrez d'excellentes capacités d’analyse
  • Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques (Microsoft Office au moins). La connaissance de Power BI, VBA, SAP et analysis pour office sont un plus.
  • Vous avez idéalement des connaissances en ingénierie contractuelle
  • Vous avez le sens du travail en équipe et êtes proactif(ve), vous êtes motivé(e) pour piloter la gestion du changement et apporter une valeur ajoutée au sein de l’entreprise
  • Vous disposez de solides aptitudes à la communication et à la coopération
Lieu de travail : Paris La Défense
Siemens Gamesa is an equal opportunity employer and maintains a work environment that is free from discrimination and where employees are treated with dignity and respect. Employment at Siemens Gamesa is based solely on an individual's merit and qualifications, which are directly related to job competence. Siemens Gamesa does not discriminate against any employee or job applicant on the basis of race, ethnicity, nationality, ancestry, genetic information, citizenship, religion, age, gender, gender identity/expression, sexual orientation, pregnancy, marital status, disability or any other characteristic protected by applicable laws, rules or regulations. We adhere to these principles in all aspects of employment, including recruiting, hiring, training, compensation, promotion and benefits.

We are driven by people - from more than 100 different countries, they build the company we are every day. Our diverse and inclusive culture encourages us to think outside the box, speak without fear, and be bold. We value the flexibility that our smart-working arrangements, our digital disconnection framework and our family-friendly practices bring to the new way of working.