Responsable IT H/F
Siemens Gamesa
Le Havre, France
12 days ago
It takes the brightest minds to be a technology leader. It takes imagination to create green energy for the generations to come. At Siemens Gamesa we make real what matters, join our global team.
Qui sommes-nous ?
Siemens Gamesa Renewable Energy (SGRE) est un leader mondial de l'industrie éolienne, avec une forte présence dans tous les segments de ce marché : offshore (#1), onshore (#2) et services (#2).
Avec plus de 100 GW installés dans le monde entier, SGRE fabrique, installe et entretient des éoliennes dans les segments onshore et offshore, contribuant ainsi à rendre l’énergie propre, plus abordable et plus fiable. Son carnet de commandes s'élève à 22 milliards d'euros. Société internationale avec son siège social en Espagne, SGRE est présente dans de nombreux pays et bénéficie également du savoir-faire de ses équipes basées en Allemagne, au Danemark et au Royaume-Uni.
Début 2022, nous avons ouvert une usine unique dans le monde au Havre (76) qui regroupera les activités de pales d’éoliennes, de nacelles et génératrices, ainsi qu’un port d’installation sur le même site. Le tout dédié au marché offshore avec pour 1er objectif de fournir les parcs éoliens en mer de Dieppe-Le Tréport, Fécamp, Courseulles sur mer, Saint Brieuc et Yeu-Noirmoutier.
Pour réaliser ces projets ambitieux, nous souhaitons nous entourer des meilleurs talents.
Vos missions :
En tant que Responsable IT, vous jouez un rôle clé dans la région, en vous concentrant sur la France et en étant le point de contact avec les entreprises françaises.
Principales responsabilités :
- Gérer les relations commerciales locales et régionales et transformer les initiatives informatiques en avantages commerciaux pour atteindre les objectifs de l'organisation.
- Faciliter les demandes des entreprises et assurer l'accès à l'expertise pertinente, soit dans les affaires, soit dans l'informatique, afin de permettre des résultats fructueux des investissements technologiques.
- Gérer de bout en bout des projets et changements informatiques du point de vue de l'entreprise régionale.
- Coordonner et faciliter la mise en œuvre de projets locaux, régionaux ou mondiaux en assurant la meilleure satisfaction possible des clients internes et des utilisateurs.
- Fournir une formation et un soutien aux communautés d'utilisateurs concernés afin de les aider à utiliser pleinement les services informatiques - organiser des formations.
- Assurer la proximité et le suivi des utilisateurs en mettant en œuvre des initiatives d'engagement des utilisateurs basées sur les modèles et concepts de franchise d'engagement des utilisateurs.
- Accompagner et prendre soin des utilisateurs pour les aider à utiliser pleinement les services informatiques.
- Veiller à ce que la perception et les performances de l'informatique soient à la satisfaction des utilisateurs et de l'entreprise et travailler en étroite collaboration avec les propriétaires et les experts des produits informatiques concernés pour résoudre tout problème.
Ce dont vous avez besoin pour faire la différence :
- Titulaire d'un diplôme en commerce, en marketing, en communication ou en technologies de l'information/gestion de l'information, vous êtes impatient de construire votre carrière au sein de l'une des plus grandes entreprises de renouvellement au monde.
- Vous connaissez les principes, méthodologies et outils de gestion du changement.
- Vous êtes à l’aise avec les approches, les outils et les phases du cycle de vie d'un projet
- Vous disposez d’excellentes capacités d’écoute et de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral. Le français et l'anglais sont indispensables.
- Vous maitrisez les systèmes, infrastructure et processus informatiques.
- Vous êtes reconnu pour votre capacité à accompagner une équipe
- Vous démontrez une bonne capacité à gérer un budget
- Flexible et adaptable, vous avez la capacité à travailler efficacement à tous les niveaux d'une organisation et faites preuve d’une forte orientation vers l'utilisateur final ainsi que d’une bonne capacité à gérer les fournisseurs
- Vous disposez d'excellentes compétences en matière de négociation et de gestion des parties prenantes.
- Vous possédez de solides compétences en matière de planification du temps et d'organisation. Capacité à travailler et à établir des priorités sous pression.
Que proposons-nous ?
Un environnement de travail stimulant et la perspective de faire la différence sur le marché des énergies renouvelables en pleine croissance. La mise en valeur des personnes, la reconnaissance, les opportunités et les perspectives d’évolution sont des composantes essentielles du travail chez Siemens Gamesa. Vous trouverez plus d’informations concernant notre environnement de travail dynamique sur notre site Internet dans la rubrique « About us ».
Lieu de travail : Courbevoie ou Le Havre (de préférence)
Siemens Gamesa is an equal opportunity employer and maintains a work environment that is free from discrimination and where employees are treated with dignity and respect. Employment at Siemens Gamesa is based solely on an individual's merit and qualifications, which are directly related to job competence. Siemens Gamesa does not discriminate against any employee or job applicant on the basis of race, ethnicity, nationality, ancestry, genetic information, citizenship, religion, age, gender, gender identity/expression, sexual orientation, pregnancy, marital status, disability or any other characteristic protected by applicable laws, rules or regulations. We adhere to these principles in all aspects of employment, including recruiting, hiring, training, compensation, promotion and benefits.
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