Coordonnateur(-trice), Biologie de la conservation
Détails du poste : Contrat de 12 mois à temps plein (congé parental)
Titre du poste : Coordonnateur(-trice), Biologie de la conservation
Veiller sur l’environnement n’a jamais été aussi important qu’aujourd’hui. Conservation de la nature Canada (CNC) est à la recherche d’un(e) Coordonnateur(-trice), Biologie de la Conservationpour se joindre à une équipe qui œuvre à la protection de nos milieux naturels les plus précieux et des espèces animales et végétales qu’ils abritent.
Chef de file en conservation de terres privées au Canada et organisme sans but lucratif, CNC œuvre à la protection de nos milieux naturels les plus précieux et des espèces qu’ils abritent. Depuis 1962, nous avons mobilisé la population pour conserver et restaurer plus de 15 millions d’hectares à travers le pays. Grâce à son approche axée sur la collaboration et les données probantes, CNC obtient des réussites en matière de conservation, pour le bien de la nature et de la population. Comptant un bureau national situé à Toronto et sept bureaux régionaux à travers le pays, CNC arrive à obtenir des résultats concrets.
CNC reconnaît qu’il œuvre au sein de territoires sur lesquels les peuples autochtones veillent depuis longtemps en vertu de leurs propres lois et systèmes de connaissances. Nous nous engageons à transformer notre façon de travailler, à faire progresser la réconciliation par la conservation et à collaborer avec les peuples autochtones de manière significative, respectueuse et solidaire.
Description de poste
Les tâches du coordonnateur ou de la coordonnatrice, biologie de la conservation, sont très variées et gratifiantes. La personne qui occupe ce poste est responsable de l’intendance et de l’administration des sites de CNC et contribue à la planification stratégique de la conservation dans le Centre de l’Ontario. Les responsabilités incluent la planification et la mise en œuvre de mesures d’intendance des terres de CNC, y compris la restauration des habitats (plantation de semences et d’arbres), la gestion des espèces envahissantes, l’entretien des sentiers et d’infrastructures et la surveillance des sites. Le ou la titulaire du poste sera également amené(e) à interagir directement avec les visiteurs et à les éduquer, à collaborer avec les partenaires, les voisins et les entrepreneurs, et à travailler avec d’autres membres de l’équipe de CNC du Centre-Ouest de l’Ontario. Ce poste est basé dans la région de Barrie-Orillia-Kirkfield, avec des déplacements principalement dans la région de l’alvar Carden et de l’île Dewey, et quelques déplacements supplémentaires dans la région de York et le comté de Simcoe.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS
1. Intendance de sites et planification de la conservation
- Mettre en œuvre les mesures d’intendance et de gestion recommandées sur les sites de CNC, en mettant l’accent sur la gestion responsable du territoire, l’atténuation des risques, la restauration des habitats, l’élimination des espèces envahissantes et la gestion des visiteurs;
- Coordonner la lutte contre les espèces envahissantes;
- Assurer le suivi des accords de conservation et en faire rapport, notamment en gérant les relations avec les propriétaires fonciers;
- Surveiller et entretenir les sentiers, les clôtures, les barrières, les panneaux de signalisation et les autres infrastructures, et résoudre les problèmes liés aux responsabilités sur les sites de CNC, comme l’accès non désiré de véhicules motorisés, la récolte illégale de plantes et de champignons, la capture d’animaux, et l’accès non autorisé;
- Assurer le suivi des objectifs en matière de biodiversité (y compris ceux liés aux espèces en péril) et des menaces, ainsi que de l’efficacité des mesures de conservation mises en œuvre sur les sites de CNC.
- Assurer la gestion du travail de terrain et de l’établissement des rapports nécessaires à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans de gestion pour les sites appartenant à CNC;
- Coordonner le développement, la préparation et la mise en œuvre d’inventaires de base et de plans de gestion de site;
- Travailler en étroite collaboration avec des partenaires locaux, des intendant(e)s et des contractant(e)s pour coordonner les travaux d’intendance et de sensibilisation dans les aires naturelles prioritaires;
- Coordonner le suivi et l’établissement de rapports sur l’état des cibles de conservation, des menaces et de la gestion sur les sites de CNC transférés à des partenaires de conservation.
2. Administration de sites
- Veiller à ce que les gestionnaires régionaux et nationaux disposent des données exactes et actuelles sur les sites;
- Travailler avec le personnel administratif pour assurer l’inscription de l’ensemble des sites de CNC admissibles aux programmes d’avantages fiscaux ou de réduction des impôts applicables;
- Veiller à ce que des données précises et complètes soient entrées dans le Système de gestion du territoirede CNC, y compris les couches numériques requises.
- Veiller à ce que tous les problèmes liés à la responsabilité soient traités rapidement et à ce que des dossiers soient tenus avec précision pour les questions liées à l’assurance;
- Veiller à ce que les enjeux de conformité en lien avec tous les accords (par exemple les accords de propriété foncière, les accords d’accès, les accords de bail agricole) soient gérés en temps opportun.
3. Liaison avec les collectivités et les partenaires
- Favoriser et maintenir des relations positives avec les propriétaires fonciers, les locataires, les bénévoles, les contractant(e)s et les partenaires locaux dans la sous-région au moyen de communications personnelles, de bulletins d’information sur le programme et d’autres approches novatrices;
- Devenir une présence connue sur les sites de CNC pour promouvoir des relations communautaires positives et dissuader les usages incompatibles;
- Représenter CNC au sein de comités et lors de réunions ou d’ateliers liés à la gestion et à la conservation des terres, au besoin;
- Communiquer régulièrement avec les intendant(e)s et les partenaires de CNC pour développer et maintenir de bonnes relations de travail;
- Représenter CNC dans le cadre de toutes les activités liées aux relations externes et aux communications se rapportant aux activités de CNC dans la sous-région (y compris les conférences publiques, les réunions et les relations avec les médias) en vue d’accroître la sensibilisation et le soutien à l’égard des programmes de conservation de CNC et de ses partenaires;
- Organiser et mettre en œuvre des initiatives pour les visiteurs, comme des randonnées guidées et des activités, afin de leur permettre de se rapprocher de la nature et de découvrir le travail de CNC.
4. Supervision de personnel et gestion de projets
- Travailler avec la direction du programme et d’autres personnes pour coordonner et assurer la gestion des contractant(e)s, des fournisseurs et des bénévoles travaillant sur des initiatives d’intendance ou autres, dans la sous-région;
- Gérer et mener divers projets d’intendance (souvent plusieurs à la fois) en vue d’assurer une solide gestion des sites et d’atteindre les objectifs annuels en matière d’intendance;
- Superviser les technicien(ne)s en conservation saisonnier(ère)s et collaborer en vue d’accomplir efficacement et en toute sécurité le travail d’intendance à effectuer à l’échelle de la sous-région;
- Assister à l’élaboration des plans de travail et des budgets annuels pour les activités d’intendance;
- Aider la direction du programme à réaliser des tâches administratives et à gérer les projets, en participant notamment à la préparation de demandes de subvention, à la production de rapports, à la gestion du budget et à la planification des activités de conservation.
COMPÉTENCES ET ATTRIBUTS REQUIS
Ce poste s’adresse aux personnes qui possèdent les compétences suivantes :
- Baccalauréat ou diplôme en écologie, en biologie de la conservation, en sciences environnementales ou dans un domaine connexe, et 3 à 5 ans d’expérience dans un domaine connexe ou équivalent;
- Capacité avérée à gérer des projets et à établir des rapports, y compris d’excellentes compétences en matière de résolution de problèmes, de planification et d’organisation, de budgétisation financière, de suivi et d’établissement de rapports, et capacité à gérer simultanément de nombreux accords et livrables tout en accordant une attention particulière aux détails et aux échéances;
- Capacité à travailler de manière indépendante sur le terrain, facilité à travailler en région éloignée et connaissance des pratiques de sécurité sur le terrain;
- Excellentes aptitudes en communication (orale et écrite);
- Expérience en matière d’établissement de relations avec le public ou des bénévoles;
- Compétences et intérêts avérés pour le travail physique et le travail à l’extérieur dans des conditions météorologiques diversifiées.
- Expérience en identification et contrôle d’espèces envahissantes.
- Être à l’aise avec l’utilisation et la présence de pesticides dans le cadre de ses fonctions habituelles;
- Expérience dans la gestion de sentiers, ainsi que dans la mobilisation des visiteurs ou dans l’atténuation de leurs répercussions sur les milieux naturels.
- Capacité avérée à gérer du personnel et/ou des bénévoles, y compris lors d’activités Bénévoles pour la conservation de grande envergure;
- Esprit d’initiative, avec une grande capacité à établir et à gérer judicieusement des échéanciers, à atteindre des objectifs et à répondre à des attentes;
- Être à l’aise à travailler en équipe et capable de communiquer avec une grande diversité de personnes issues du public et des secteurs privés;
- Maîtrise de la suite Microsoft Office;
- Solides compétences en botanique et inventaire faunique, expérience dans l’utilisation de clés d’identification, connaissance pratique des espèces en péril de l’Ontario et compréhension de la classification des communautés végétales;
- Disposer d’un moyen de transport fiable pour se rendre dans les zones rurales et être à l’aise de conduire sur les autoroutes et les routes de campagne;
- Détenir un permis de conduire de classe « G » valide et être en mesure de louer une voiture en Ontario;
- Être prêt(e) à se déplacer et à travailler selon un horaire flexible, dans des endroits éloignés.
Les compétences et aptitudes supplémentaires suivantes seront considérées comme des atouts :
- Expérience dans l’utilisation d’outils à moteur et d’autres équipements mécaniques employés dans le cadre des activités d’intendance de sites naturels (pulvérisateurs portés sur le dos, tondeuses, débroussailleuses, systèmes de pulvérisation hydraulique);
- Permis d’extermination au moyen de pesticides;
- Certification de premiers secours – RCR niveau C.
Date Limite de Présentation des Demandes :
Le 28 septembre 2025 | 23 h 59 HNE, 21 h 59 HNR, 20 h 59 HAP, 22 h 50 HNC, 00 h 59 + 1 HNA
Conservation de la nature Canada (CNC) s’engage à offrir un environnement de travail sain, exempt d’obstacles, sécuritaire et inclusif où le respect et la diversité sont des atouts reconnus. Nous visons des objectifs ambitieux en conservation dans lesquels l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) sont la norme. Nous invitons à soumettre leur candidature, les personnes issues de minorités visibles, les femmes, les personnes d’ascendance autochtone, les personnes handicapées, les personnes issues de minorités ethniques et les personnes ayant une orientation sexuelle ou une identité de genre minoritaire, ainsi que toutes les autres personnes qualifiées qui possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour s’engager de manière productive auprès de communautés diversifiées. CNC met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et encourage les membres des groupes désignés à s’auto-identifier.
Des accommodements seront fournis sur demande à toutes les personnes prenant part aux différents volets du processus de recrutement. Pour en faire la demande de manière confidentielle, écrivez-nous à rh@conservationdelanature.ca pour prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions concernant l’accessibilité en matière d’emploi CNC, écrivez-nous à rh@conservationdelanature.ca.