Head of Grid (m/f/d)

Als Head of Grid übernimmst du die Verantwortung für alle Netzanschlussthemen unserer großskaligen Batteriespeicherprojekte in Deutschland und leistest damit einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Du entwickelst unsere Grid-Strategie weiter, steuerst Netzanschlussprozesse und arbeitest eng mit Netzbetreibern, Projektentwicklung und Engineering zusammen.

Gleichzeitig gestaltest du den Aufbau unserer zukünftigen Grid-, Engineering-, Procurement- und EPC-Strukturen aktiv mit und entwickelst einen zentralen Unternehmensbereich für das weitere Wachstum von MIRAI Power.

Dein Beitrag zur Energiewende:

• Verantworte die Netzanschlussstrategie und alle Grid-Connection-Aktivitäten für unsere großskaligen Batteriespeicherprojekte in Deutschland.


• Steuere komplexe Netzanschlussprozesse von der Standortbewertung über technische Studien bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme.


• Baue starke Beziehungen zu TSOs und DSOs auf und führe Verhandlungen zu Netzanschlussbedingungen und -vereinbarungen.


• Entwickle unsere Grid-Strategie weiter, indem du regulatorische, technische und marktseitige Entwicklungen im Blick behältst.


• Gestalte den Aufbau unserer Grid-Funktion aktiv mit und etabliere Prozesse, Standards und Best Practices für weiteres Wachstum.

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.


• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Netzanschlüsse, Grid Integration oder Netzplanung, idealerweise im Umfeld von Batteriespeichern, erneuerbaren Energien oder bei einem Netzbetreiber.


• Fundierte Kenntnisse von Hoch- und Höchstspannungsnetzen sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit und Verhandlung mit TSO zu ÜNB und DSO zu VNB


• Strategische Denkweise, gepaart mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägten Projekt- und Stakeholder-Management-Skills.


• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Freude daran, Strukturen aufzubauen und Themen eigenverantwortlich voranzutreiben.

Deine Vorteile bei MIRAI Power:

• Flexible Arbeitskultur: Wir arbeiten ergebnisorientiert statt nach starren Regeln – mit viel Vertrauen, Eigenverantwortung und Flexibilität.


• Echter Impact & Gestaltungsspielraum: Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und hast direkten Einfluss auf unsere Projekte, Prozesse und die Weiterentwicklung von Mirai Power.


• Miteinander statt Hierarchie: Kurze Wege, offene Kommunikation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe sind bei uns keine Floskeln, sondern Alltag.


• Weiterentwicklung: Ob fachliche Weiterbildung oder Business-Sprachkurse – wir unterstützen deine persönliche und berufliche Entwicklung.


• Gesundheit & Mobilität: Mit Wellpass sowie einem Zuschuss zum Deutschlandticket oder einer individuellen Mobilitätslösung unterstützen wir dich im Alltag.


• Zusätzliche Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, ein Poolfahrzeug für dienstliche Fahrten sowie regelmäßige Team-Events, Teamtage und unser jährliches Offsite runden unser Angebot ab.

Diversität:

Vielfalt bereichert unsere Innovationskraft! Daher freuen wir uns über Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter oder Identität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Gegenseitiger Respekt und ein wertschätzender Umgang sind die Grundlage unseres Handelns!